• 通知公告

关于开展网络学习空间课程评比活动的通知

各系部:

为进一步推进我校网络学习空间的使用,落实《永城职业学院网络学习空间建设方案》精神,决定在我院开展网络学习空间课程评比活动。具体评比办法如下:

一、评比对象

我院所有教师建设使用的网络学习空间课程。

二、课程评比办法

成立以主管教学工作的副院长为组长,以教务处负责人为副组长,以教学督导室、科研处、实训中心、各教学单位主要负责人为成员的评比小组。

对参加评比的课程,系统考核占50%,现场评比占50%。现场评比时由评委根据课程内容的组织和资源的表现及课程的创新性,进行评价打分。

三、课程考核指标

通过网络学习空间后台的“统计管理”工具对所有建设使用的课程空间进行系统应用指标统计,统计结果以报表形式提交评审小组。数据指标统计截止时间为6月30日。

指标统计权重:

1.课程完整程度(满分20分)

从课程简介、课程大纲、课程内容、课程资源4个方面进行考察评价,每项5分,共计20分;

2.课程的资源量(满分30分)

上传1个资源计0.3分,最高得分为30分。

3.课程应用交互程度(满分50分)

(1)课程人均访问量(满分10分)

课程人均访问量10次以下不得分,人均访问量达到10次得5分,每增加1次加1分,最高得分为10分。

(2)答疑室发布消息人均量(满分10分)

答疑室发布消息人均3次以下不得分,人均量达到3次得5分,每增加1次加1分,最高得分为10分。

(3)作业发布量及作业参与度(满分15分)

作业发布量满分为5分,作业发布3次以下不得分,3次得1分,4次得3分,5次及以上得5分。

作业参与度满分为10分,参与度3以下不得分,达到3得5分,每增加1加1分,最高得分为10分。

(4)讨论区发回帖量(满分10分)

讨论区发回帖人均3次以下不得分,人均量达到3次得3分,每增加1次加1分,最高得分为10分。

(5)其他功能项(满分5分)

发布通知计1分;发布测验计2分;使用成绩册计2分。

三、评比流程

使用网络学习空间的老师根据建设情况报名参与评比。各系部统一将参评讲师名单、课程等信息统一报教务处。

评审工作将在七月初举行。具体时间另行通知。

四、奖项设置

根据参评课程情况,设置一等奖10%,二等奖15%个,三等奖25%。

五、其它

1.登录地址:永城职业学院官网“网络学习空间” (http://222.89.243.121:8100/portal);

2.用户名:教工号;初始密码:教工号;登录后请尽早修改密码;

3.本办法由教务处负责解释。

二〇一七年五月二日